augustus 2014
ma
di
wo
do
vr
za
zo
 
 
 
 
01
02
03
04
AYAY! café: delen en geven
Gosie Vervloessem en Christina Stadlbauer startten vorig jaar de opmerkelijke CAKES-GIVING rond de Kerstmarkt van Brussel. Dit jaar pakken ze uit met een vernieuwde formule. In deze feestelijke sfeer met koek en drank, gaat het AYAY-café door en verzinnen we samen andere deel- en geefacties.
05
06
07
08
09
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31

Referenties

  • BWR - Lokale dienstencentra

 

Een tweedaagse vorming met nadruk op luister-, communicatie- en doorverwijsvaardigheden. Interactiviteit, het oefenen van competenties en ruimte voor inbreng van individuele casussen staan centraal. I.s.m. CAW Mozaïek


  • Erasmus Hogeschool

2 workshops voor studenten
Workshop empowerment: trainen van persoonsversterkende attitudes en competenties, tips voor een positiever zelfbeeld en het wegwerken van obstakels bij het studeren.
Workshop faalangst: handvaten en adviezen om beter om te gaan met faalangst.

  • Gemeenschapscentrum De Vaartkapoen

Training communicatie: het  coachen van de stafmedewerkers en leidinggevenden zodat geschillen op de werkvloer beter aangepakt worden en onrespectvol gedrag stopgezet wordt.
 

  • Traject Projectmanagement met Zelforganisaties

Binnen het traject ‘projectmanagement’: aan de slag met vrijwilligers en beroepskrachten uit zelforganisaties rond thema’s als communicatie, missie en visie, samenwerken en netwerken.

  • Huis van de Mens (Jette) - Diversiteitscircuit

Een 5-delig programma rond diversiteit met als doel: leren omgaan met alle facetten van diversiteit en bevorderen van kritisch denken. Onder meer een workshop onderhandelen, conflicthantering, open dialogeren.

  • Minderhedenforum – Traject ‘Baanbrekers’

Traject van het Minderhedenforum i.s.m. de Stichting Lodewijk De Raet. Geen kant-en-klaar pakket maar een empowermenttraject dat de deelnemers zelf vorm geven door eigen leerdoelen te formuleren. Doel: zicht krijgen op talenten, hoe ze ontwikkelen en ten volle inzetten in adviesraden.

  • Kurasaw Tewerkstelling

Een 7-delige training ‘Communicatieve vaardigheden’ waarin deelnemers vanuit hun ervaringen hun talenten, waarden en kwaliteiten oplijsten. Door assertief gedrag te trainen komen zij terug op de arbeidsmarkt met zin voor initiatief en samenwerking.

  • Inspirators

‘Inspirators’ zijn Brusselse jongeren die anderen willen inspireren. In de training ‘spreken voor een groep’ experimenteren ze met lichaamstaal en peer-feedback. Zo krijgen de jongeren zicht op hun stijl en hun sterke kanten.